即将过去的2012年，在医院全体员工共同努力下取得了丰硕的成果。为了进一步总结工作经验，更好的推进2013年工作，现将2012年度干部述职工作布置如下：

一、述职报告主要内容：

2012年工作计划完成情况：经济指标，医疗质量及医疗安全管理，科室管理，人才培养及梯队建设，医疗、教学、科研工作，按照各次迎检检查标准落实情况，存在问题及改进措施，希望医院给予哪些方面的支持；2013年工作计划。述职报告要侧重写个人履行职务的有关情况。科室工作中的一些医、教、研等关键数据要与2011年工作完成情况和2012年工作计划相比较 (要求用数字说明，加以分析)，杜绝空话、套话。

二、具体要求：

1、各临床科室主任、副主任、护士长在1月8日前上交述职报告电子稿，科室主任同时上交多媒体课件。

2、各机关职能科室主任、副主任需1月8日前上交述职报告电子稿，科室主任同时上交多媒体课件。

3、科主任面向全院中层干部做述职，时间要求在8分钟以内。

4、要充分展示工作中的创新和亮点。

请按时将您的述职报告发送至党办邮箱：sanyuandb@126.com